この世は「オレオレ」うるさい「自分大好きおじ様」が多い
一緒に働くことを考えると、仕事はデキる人がいい、でも、仕事がデキて性格サイテーだと、日々のストレスは莫大。かといって、性格はいいけど仕事がデキない人と一緒に仕事をすると、やんわりはんなりと自分の仕事が増えていくだけなので、それも嫌。
みんなに愛されるいい人で、仕事もできる人が理想だが、今の時代、そういう人は「見えない闇」を持ってそうな気もする…。となると、「仕事がデキる方には所属しないけど、元酒屋の角さんは性格いいですよwww」と私。
「角さんは世界経済を動かしてるような仕事してるわけじゃないんだし、ちょっとデキなくても『オレオレ』うるさい人よりよっぽどいいですよー」
なるほど。Mさんの言う「オレオレうるさい人」は承認欲求が高い、自己アピールに熱心、自分大好き、そんな感じのようだ。考えてみれば、そういうおじ様って多い気がする。いや、おば様も多いかもー。以前働いてた会社にもいたなぁ、こういうお子ちゃま上司。
我が道をいく「自分大好きおじ様」をどう操縦するか?
さて、話はイベント企画に戻り、Aさんは私の書いたゆるーい資料を仕事モードな企画書に早々に書き変えてきた。「そこまで詰めても、商店会の会員さんがついて来るかー?」的な細かさの資料を、ミーティングで配布し、それをどんどん読み上げる。うー、長い。
「ということで、概要はこんな感じです。どうでしょう皆さん?」とAさん。
一同 しーん
Aさん「じゃ、こんな感じで進めます」
あらら、みんなで楽しい商店会イベントを作るはずが、一同「しーん」に。こういうところが「自分大好きおじ様」の特徴なのかもしれない。書類慣れしていない人たちに文書で威嚇し、読み上げ系演説で意見を封じ込めちゃう。そして、本人はそこに全く気づかない。商店会ワークはゆるさも必要なんでねー。いやー、このままじゃいかん。
「Aさんの話とは別に、ざっくばらんにイベントに関しての質問とか、気づいたところとか、皆さんから聞きたいでーす。なんでもいいですよー」と場の空気を緩めて、皆さんの発言を促す私。
Aさんねー、テキパキしてるんだけど、どこか欠けてるんですよね。でも、この人の存在は大事だしなー。とはいえ、この人のやり方で進めると不快になっちゃう人(キャリア系女子他)もいるし。
うーん。
と、ポンコツ商店会の人間模様と運営に、今日もまた一人悩む…。自分大好きおじ様の操縦法、そうそう簡単にわかったら苦労しない。長期課題の案件っすね。
次回(#16)へ続く。
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