更新日:2023-12-22 06:00
投稿日:2023-12-22 06:00
部下になめられないための対処法
部下になめられる主な原因を3つ紹介しましたが、あなた自身に当てはまるものはありましたか? もし1つでもあったなら、今日から改善しましょう。
ここでは、部下になめられないための対処法を紹介します。
1. 気を強く持つのも仕事だと意識する
まず、部下を持つなら「気を強く持つ」ことも仕事の一つです。場面によっては他部署や取引先に強く主張したり、全責任を持って舵をとったりすることも求められます。
「私は気が弱いから」と言い訳をして部下に任せてしまうのは、職務放棄と同じこと。
自分の性格には関係なく、気を強く持つことは上司の仕事であるという意識を大事にしましょう。
2. 部下が働きやすい環境を整える
上司は「部下が残した実績こそ自分の実績」という立場。
部下が集中して仕事に取り組めるように、働きやすい環境を整えることを第一に考えましょう。
自分が現場の仕事をするために雑務を部下に振るスタンスで仕事をしているなら、それは間違い。
部下が働きやすい環境を整えるために、雑務を自らこなしていくのが上司の本来の姿です。
部下になめられない上司を目指そう
「上司の自分は偉いんだ」とふんぞりかえって部下に仕事を丸投げしている上司は、部下に必ずなめられます。
なめられない上司になりたいなら、部下が働きやすい環境を作るために何をすべきか日々考えることから始めてみましょう。
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